Юридичні послуги бізнесу на умовах абонплати

Вузька спеціалізація і розподіл праці з індустріальної сфери перейшли і в сферу послуг, в тому числі юридичних. Останнє десятиліття бізнес активно змінює модель взаємодіє з юристами.

Якщо раніше кожна маленька компанія мала в штаті юриста, а велика — цілий юридичний відділ, то сьогодні дуже багато фірм вирішують юридичні питання іншим способом: переходять на абонентське обслуговування. Юридичні послуги вони отримують від спеціалізованих компаній, що спеціалізуються на обслуговуванні бізнес-клієнтів. Саме так працює київська “Столична правова група”. 

На прикладі досвіду цієї юридичної фірми ми покажемо тут, які вигоди має бізнес від такої співпраці.

Під час комерційної діяльності будь-якого бізнесу щодня виникають юридичні питання різного напрямку і характеру: від складання договорів і угод до судових спорів з іншими суб’єктами господарювання чи навіть з державними органами.

Законодавство України складне і має багато галузей, не кожен професійний юрист є фахівцем одночасно у всіх галузях, юристи також мають свою вузьку спеціалізацію. Тож якщо компанія має свого штатного юриста, це не означає, що він буде однаково компетентним і в міжнародних контрактах, і в судових спорах з податковою, і в питаннях земельного законодавства, наприклад.

Юридична фірма, що бере компанії на абонентське юридичне обслуговування, має спеціалістів з різних галузей права і адвокатів, що мають досвід захисту бізнесу в господарських і адміністративних судах.

Щойно у компанії виникають потреби в певних юридичних послугах, юридична фірма надає фахового спеціаліста і він вирішує питання. Всі послуги надаються на умовах фіксованої, заздалегідь обумовленої щомісячної абонентської плати.

Це вигідна модель, оскільки якщо бізнес буде окремо наймати юристів на певні послуги по мірі потреби, сума витрат буде значно більшою.

Так само у бізнеса затребуваний бухгалтерський супровід. Аутсорсинг є вигідною моделлю і в цьому питанні. Це, насамперед, висока якість послуг, кваліфікація бухгалтерів, і по-друге це питання відповідальності.

Якщо штатний бухгалтер компанії допускає в роботі помилки, які призводять до фінансових втрат (помилки в звітності, неправильні нарахування, штрафи від податкової тощо), відповідальність за ці помилки несе керівництво компанії. В тому числі матеріальну відповідальність.

Якщо ж бізнес віддає бухгалтерію на аутсорсинг, то матеріальну відповідальність за  помилки згідно договору несе аутсорсингова бухгалтерська фірма, а не директор компанії-клієнта. Це вагомий аргумент на користь аутсорсинга: кожен має робити ту справу, в якій він фахівець: юристи і бухгалтера на аутсорсингу якісно роблять свою фахову роботу, а бізнес має можливість зосередитись на своїй основній діяльності.

Реклама